Min kone har en lillesøster der lige nu går i 3.g på handelsskolen. Her gik jeg også selv for små 8 år siden og husker det som en tid, hvor jeg lærte en masse smarte ord og strategier at kende. Meget af det tænkte jeg, at jeg aldrig ville få brug for i virkeligheden og det kan jeg kun bekræfte den dag i dag.

Ikke destomindre så følte jeg virkelig at emnet var svært dengang. Jeg scorede næsten top karakterer i alt, men alligevel var det altså hårdt stof at skulle igennem.

I går blev jeg så ringet op af min kones søster og hørt om jeg ikke ville hjælpe hende med en opgave hun var i gang med at skrive. “Jo, selvfølgelig. Hvad er emnet?” – “Risikostyring i mindre virksomheder…”

“Undskyld, hvilken risiko?”… Jeg har aldrig nogensinde hørt om risikostyring, men det er åbenbart blevet et meget populært emne på hendes skole. Jeg prøvede at få hende til at forklare mig det, og jeg tror hun gjorde en god indsats. Jeg forstod desværre bare ikke noget af det og det syntes jeg siger lidt, med tanke på, hvor lang tid jeg har arbejdet i større virksomheder med meget fine termer.

Hun sendte så et link over til mig om en artikel om risikostyring i praksis. Det kunne være jeg forstod noget ved at læse denne… Niks.

Jeg kunne godt hjælpe hende med at gribe opgaven an, men jeg havde ikke mulighed for at hjælpe hende med emnet og alt dette tilsammen, fik mig til at tænke…

Hvis jeg, der ikke har brugt 95% af det jeg lærte i handelsskolen, ikke har hørt om risikostyring, selvom jeg arbejder i en stor corporate virksomhed, så er det måske det forkerte at lære vore unge talenter?

Hvorfor fokuserer skoler så meget på, at vi skal lære alverdens smarte formler, når vi alligevel ikke lærer det mest basale.

Matematik er et andet godt eksempel. Jeg husker med gru at skulle lære om differentialligning… Jeg har ALDRIG haft brug for at bruge det. Hvad jeg dog har haft brug for at kunne, er et excel dokument og alle dets smarte funktioner, men lige så meget at lære på egen hånd.

Rigtig mange gange vil man blive stilt i situationer, hvor man er nødt til at tilegne sig en viden. Her er Google simpelthen et paradis. Du kan lærer ALT på google også differential regning og sikkert også noget om risikostyring, men hvorfor lærer vi ikke i højere grad at selvuddanne os via Google, kontra at lære differential regning skrevet i en bog fra midten af 70’erne…

Burde vi ikke lære de unge noget de reelt set kan bruge i en virksomhed? Jeg er ikke i tvivl om, at den lille håndfuld danskere der skal bruge risiko styring til noget, vil kunne lære om det indenfor de første arbejdsdage og dered ikke bruge flere timer på de i skolen, hvor de har nok at se til i forvejen.

Jeg hører tit folk brokke sig over, at de ikke må komme på det ene eller det andet kursus. Enten vil firmaet de er ansat i ikke betale, eller også vil kommunen ikke. Ergo er de ikke villige til at udvikle sig.

Lad mig fortælle dig en hemmelighed…

Du er herrer over din egen fremtid. Hvis du har mulighed for at uddanne dig selv f.eks. ved at tage et excel kursus, lære tysk eller måske tage et truck certificat, så har du satme bare at gøre det.

Det er dit eget ansvar at gøre dig selv til noget unikt.

Jo mere unik du er, jo mere uundværlig er du formentlig for en virksomhed, hvilket vil sige du er sikret job i langt længere tid. Jeg lægger personligt 5% af min indkomst til side til selvudvikling hver måned. Det kan være i form af kurser, uddannelser eller bare bøger.

Det behøver ikke engang være relevant i forhold til mit arbejde, for det kan sagtens have en afledt effekt.

Hvis du virkelig ønsker en bedre fremtid, en sikre fremtid, så må du altid fokusere på dig selv og tage ansvar for dit eget liv.

Sæt dig selv det mål, at hver aften når du går i seng, så skal du være klogere end dagen i forvejen. Det bliver du ved at læse en bog om f.eks. økonomi, mindset, selvudvilking eller en biografi. Det kan også være ved at have taget en spansk time på aftenskole. Men du bliver ikke klogere af at se Mig og min mor eller årgang 0. Drop noget af alt dit tv kiggeri og brug tiden på dig selv.

Du bliver klogere, du får et større verdensperspektiv, du bliver mere uundværlig og du vil føle dig som et bedre menneske.

Gør nu dig selv den tjeneste og lad være med at skyde skylden for din manglende udvikling på alle mulige andre. Guess what. Du betyder INTET for dem. De kan ALTID finde en andet der kan erstatte dig. Du skal knokle hårdt og beside en stor viden, for at være nogenlunde sikker på at beholde dit job.

For ca. 4 måneder siden gik min arbejdsgiver konkurs og jeg har lige siden knoklet for at få penge på bordet. Jeg vil ikke være en af de “dovne” danskere der bare går på understøttelse/dagpenge. Jeg mener selv jeg er bedre end det og ligeledes mener jeg, at hvis man virkelig vil tjene penge, så kan man tjene penge.

For mit vedkommende betød det, at jeg måtte tage, hvad jeg kunne finde og få. Selvom jeg kommer fra et job med en god stilling og en høj løn, så er jeg villig til at arbejde med noget helt andet, indtil en mulighed opstår igen.

Min første job mulighed opstod, da et lager i nærheden af, hvor jeg bor, manglede en person til at feje, rydde op og hjælpe med pakkeordre. Desværre var dette kun nok til ca. 8 timer i ugen og det bestod primært af weekend arbejde. Dermed var jeg nødt til at finde noget mere. Jeg tilmeldte mig derfor flere vikarbureauer for at stå til rådighed, hvis der f.eks. var en landmand i nærheden der havde brug for en ekstra hånd.

Jeg kan sagtens køre traktor eller lastbil og jeg kan sagtens tage fat. Indenfor tre uger fik jeg et opkald om en mulighed på en går godt og vel 40 minutters kørsel herfra. De havde brug for en vikar over en periode på ca. 3 måneder. Arbejdstid godt og vel 40 timer i ugen.

Jeg tog kontakt og fik muligheden, men lønnen er stadig ikke, hvad jeg var vandt til, så jeg ville gerne bibeholde mine 8 timer i ugen på det lager jeg var tilknyttet samtidig. Efter en god snak med mine nye chefer, fandt vi en fælles løsning som jeg har kørt på indtil i sidste uge.

Her fik jeg nemlig endelig tilsendt en ansættelseskontrakt ved en konkurrent til det firma jeg arbejde ved før. Samme stillingstype og løn som før hen, og nu en arbejdsuge på bare 39 timer.

Det passede heldigvis nogenlunde med, at min periode på gården var slut, så der var ingen sure miner eller lign.